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Gewerbe, s. r. o. oder Anstellung im Jahr 2026

Die Frage lautet nie „wie viel verdiene ich“, sondern „wie viel bleibt mir davon“. Geben Sie den Betrag ein, den jemand für Ihre Arbeit zahlt, und der Rechner rechnet ihn auf drei Wegen gleichzeitig um – über das Gewerbe, über eine eigene s. r. o. und über einen Arbeitsvertrag. Die Berechnung erfolgt direkt in Ihrem Browser, nichts wird gesendet oder gespeichert.

Wie viel der Auftraggeber für Ihre Arbeit zahlt

Bei der Pauschale werden keine tatsächlichen Ausgaben eingegeben – die Pauschale von 60 % ersetzt sie und die s. r. o. wird dann ohne Kosten gerechnet. Wenn Sie auf tatsächliche Ausgaben umschalten, wird der eingegebene Betrag sowohl beim Gewerbetreibenden als auch bei der Firma abgezogen.

Bei der Anstellung wird derselbe Betrag als Arbeitskosten genommen – also alles, was der Arbeitgeber für Sie ausgibt, einschließlich seiner Abgaben. Sonst wäre der Vergleich nicht fair: Weder der Auftraggeber noch der Arbeitgeber hat einen Grund, für dieselbe Arbeit mehr zu geben, nur weil Sie sie in einer anderen Form ausüben.

Gewerbe

Natürliche Person, die selbst Rechnungen stellt

jährlich, das sind monatlich
Einkünfte
Steuerlich absetzbare Ausgaben
Krankenversicherung 16 %
Sozialversicherung 33,15 %
Steuerbemessungsgrundlage
Steuerfreier Betrag
Körperschaftsteuer

s. r. o.

Firma, die den Gewinn an den Gesellschafter auszahlt

jährlich, das sind monatlich
Bemessungsgrundlage der Firma
Körperschaftsteuer
Gewinn nach Steuern
Quellensteuer auf den Anteil 7 %
Finanztransaktionssteuer
Krankenversicherung des Geschäftsführers

Anstellung

Arbeitsvertrag in Vollzeit

jährlich, das sind monatlich
Arbeitskosten
Bruttogehalt
Krankenversicherung 5 %
Sozialversicherung 9,4 %
Steuerbemessungsgrundlage
Steuerfreier Betrag
Steuervorauszahlungen

Geben Sie den Betrag ein, und alle drei Berechnungen füllen sich von selbst aus. Sätze und Beträge gelten ab 1. Januar 2026.

Für wen diese Berechnung gedacht ist. Für jemanden, der sich selbstständig machen und einen eigenen Kundenstamm aufbauen möchte. Sie ist keine Anleitung, wie man aus einem Arbeitsvertrag eine Rechnung macht: abhängige Arbeit darf das Gesetz zufolge nicht im Rahmen eines Gewerbes ausgeführt werden und betroffen sind beide Seiten. Wo genau die Grenze verläuft, erklären wir gleich unter der Berechnung.

Das ist unternehmerische Tätigkeit

  • Sie haben mehrere Auftraggeber oder zumindest die Freiheit, weitere zu finden
  • Sie entscheiden selbst, wann und wo Sie arbeiten
  • Sie arbeiten auf eigene Kosten und mit eigener Ausrüstung
  • Sie tragen das Risiko – wenn das Werk nicht gelingt, werden Sie nicht bezahlt
  • Niemand erteilt Ihnen Weisungen als Vorgesetzter

Das ist abhängige Arbeit

Das Arbeitsgesetzbuch definiert sie in § 1 Abs. 2 als Arbeit, die im Verhältnis der Überordnung des Arbeitgebers und der Unterordnung des Arbeitnehmers verrichtet wird, persönlich vom Arbeitnehmer für den Arbeitgeber, nach Weisungen des Arbeitgebers und in seinem Namen.

Wenn diese Merkmale zutreffen, handelt es sich um abhängige Arbeit – und diese darf nach § 1 Abs. 3 nicht in einem handelsrechtlichen Verhältnis ausgeführt werden. Also auch nicht auf Rechnung. Es spielt keine Rolle, dass beide Seiten damit einverstanden sind, und auch nicht, was im Vertrag steht. Entscheidend ist, wie die Zusammenarbeit tatsächlich abläuft.

Betroffen sind sowohl der Arbeitgeber als auch der Arbeitende. Für die Firma ist es illegale Beschäftigung, und das Arbeitsinspektorat verhängt eine Geldstrafe von 4 000 bis 200 000 €, bei zwei und mehr Personen mindestens 8 000 €. Das Nationale Arbeitsinspektorat führt zudem ein öffentlich zugängliches Verzeichnis der bestraften Firmen für die letzten fünf Jahre. Das Verbot gilt auch für den Arbeitenden selbst: „Eine natürliche Person darf keine illegale Arbeit ausüben,“ heißt es in § 3 des Gesetzes über illegale Arbeit. Wenn Sie nicht wissen, welche Form in Ihrer Situation Bestand hat, schreiben Sie uns lieber vorher – eine Umqualifizierung ist auch rückwirkend möglich. Mehr zu den Formen der Zusammenarbeit finden Sie bei Lohnabrechnung und Personalwesen.
Geld ist nicht das einzige Kriterium. Die Anstellung schneidet fast immer am schlechtesten ab, weil in den Arbeitskosten 36,2 % Abgaben des Arbeitgebers stecken. Dafür kaufen Sie sich aber Krankengeld, Mutterschaftsgeld, Arbeitslosenunterstützung, bezahlten Urlaub und Abfindung – und nichts davon bekommt ein Gewerbetreibender oder Gesellschafter umsonst.

Warum drei gleiche Summen so unterschiedlich ausfallen

Jede der drei Formen hat eine andere Anzahl von Stellen, an denen vom Geld etwas einbehalten wird. Es geht nicht um die Höhe eines einzelnen Satzes, sondern darum, wie oft und wovon gerechnet wird.

Gewerbe: einmal Abgaben, einmal Steuer

  • Ausgaben. Entweder die Pauschale von 60 % der Einkünfte (höchstens 20 000 € jährlich) oder die tatsächlichen Ausgaben laut Belegen.
  • Bemessungsgrundlage. Einkünfte minus Ausgaben, geteilt durch den Koeffizienten 1,486 und durch zwölf. Die gezahlten Abgaben werden im Gesetz zunächst abgezogen und gleich wieder hinzugerechnet, sodass sie sich aufheben.
  • Abgaben. Krankenversicherung 16 % und Sozialversicherung 33,15 % von dieser Bemessungsgrundlage, mindestens jedoch vom Mindestbetrag, und die Sozialversicherung höchstens von der Obergrenze.
  • Steuer. Die Bemessungsgrundlage ist Einkünfte minus Ausgaben minus gezahlte Abgaben. Der steuerfreie Betrag wird abgezogen, und der Rest wird besteuert.

s. r. o.: zweimal Steuer, keine Abgaben

  • Firmensteuer. Der Gewinn wird bei Erträgen bis 100 000 € mit 10 % besteuert, darüber mit 21 %.
  • Gewinnanteil. Bei der Auszahlung an den Gesellschafter werden zusätzlich 7 % Quellensteuer einbehalten.
  • Keine Abgaben. Auf den Gewinnanteil wird weder Sozial- noch Krankenversicherung gezahlt. Genau darin liegt der Hauptvorteil.
  • Der Haken. Ein Geschäftsführer ohne Vergütung ist nirgends versichert, muss die Krankenversicherung also selbst zahlen – 121,92 € monatlich. Und bei der Sozialversicherungsanstalt zahlt er nichts ein, was er später bei der Rente sehen wird.

Anstellung: Abgaben von beiden Seiten

  • Arbeitskosten. Der Arbeitgeber zahlt 36,2 % zusätzlich zum Bruttogehalt. Von Arbeitskosten in Höhe von 3 000 € beträgt das Bruttogehalt nur 2 202,64 €.
  • Abgaben des Arbeitnehmers. Weitere 14,4 % vom Bruttogehalt.
  • Steuer. Progressive Stufen von 19 %, 25 %, 30 % und 35 %. Den Satz von 15 %, den der Gewerbetreibende hat, gibt es hier nicht.

Beispiel: 30 000 € jährlich

  • Gewerbe mit Pauschale – Abgaben 5 100,36 €, Steuer 139,94 €, es bleiben 24 759,70 €
  • s. r. o. – Firmensteuer 3 000 €, Quellensteuer 1 890 €, Transaktionssteuer 40 €, Krankenversicherung des Geschäftsführers 1 463,04 €, es bleiben 23 606,96 €
  • Anstellung – Bruttogehalt 1 835,54 € monatlich, es bleiben 16 405,93 €
Es gibt zwei Umbruchpunkte, nicht nur einen. Bis zu einem Jahreseinkommen von etwa 22 000 € schneidet die s. r. o. besser ab: Der Gewerbetreibende zahlt Mindestabgaben von 5 100,36 € jährlich auch dann, wenn er wenig verdient. Zwischen 22 000 und 41 000 € liegt das Gewerbe vorn, weil die Pauschale von 60 % die Bemessungsgrundlage wirksam mindert und der Steuersatz nur 15 % beträgt. Über 41 000 € wird die Pauschale auf 20 000 € gedeckelt, die Abgaben wachsen vom gesamten Rest – und die s. r. o., die überhaupt keine Sozialabgaben zahlt, zieht dauerhaft vorbei. Bei niedrigen Einkünften ist der Vorteil der Firma jedoch nur scheinbar: Er bedeutet null Sozialversicherung, also weder Krankengeld noch ein angerechnetes Rentenjahr.

Im Jahr 2026 geltende Sätze und Beträge

Genau mit diesen Zahlen rechnet auch der Rechner oben. Das Jahr 2026 brachte drei Änderungen auf einmal: eine höhere Krankenversicherung, höhere Mindestabgaben für Gewerbetreibende und zwei neue Steuerstufen.

Abgaben des Gewerbetreibenden (Selbständigen) ab 1. Januar 2026.
KennzahlKrankenversicherungSozialversicherung
Satz16 %33,15 %
Minimale Bemessungsgrundlage762,00 €914,40 €
Mindestens monatlich121,92 €303,11 €
Maximale Bemessungsgrundlagenicht festgelegt16 764,00 €
Höchstens monatlichohne Obergrenze5 557,26 €
Einkommensteuer der natürlichen Person im Jahr 2026. Ein Gewerbetreibender mit Einkünften bis 100 000 € versteuert die gesamte Bemessungsgrundlage mit einem Satz von 15 %; über dieser Grenze gelten die Steuerstufen.
Jährliche BemessungsgrundlageSteuersatz
bis 43 983,32 €19 %
43 983,32 – 60 349,21 €25 %
60 349,21 – 75 010,32 €30 %
über 75 010,32 €35 %
Steuern, die die s. r. o. zahlt. Der Körperschaftsteuersatz richtet sich nach der Höhe der steuerpflichtigen Einkünfte, berechnet wird er jedoch von der Bemessungsgrundlage.
Steuerpflichtige Einkünfte der FirmaKörperschaftsteuerMindeststeuer
bis 50 000 €10 %340 €
50 000 – 100 000 €10 %960 €
100 000 – 250 000 €21 %960 €
250 000 – 500 000 €21 %1 920 €
500 000 – 5 000 000 €21 %3 840 €
über 5 000 000 €24 %11 520 €
Weitere Beträge, von denen die Berechnung ausgeht.
KennzahlBetrag für das Jahr 2026
Pauschalausgaben60 % der Einkünfte, höchstens 20 000 € jährlich
Koeffizient für die Bemessungsgrundlage der Selbständigen1,486
Steuerfreier Teil der Bemessungsgrundlage5 966,73 € jährlich
Bemessungsgrundlage, ab der sich der steuerfreie Betrag verringert26 083,13 €
Bemessungsgrundlage, bei der der steuerfreie Betrag entfällt43 983,33 €
Quellensteuer auf den Gewinnanteil7 %
Finanztransaktionssteuer0,4 %, höchstens 40 € pro Transaktion
Abgaben des Arbeitnehmers14,4 % vom Bruttogehalt
Abgaben des Arbeitgebers36,2 % zusätzlich zum Bruttogehalt
Maximale Bemessungsgrundlage für die Sozialversicherung16 764 € monatlich
Existenzminimum284,13 € monatlich

Das erste Jahr des Gewerbes unterscheidet sich von allen weiteren

Am Anfang wirkt das Gewerbe deutlich günstiger, als es später tatsächlich ist. Verantwortlich dafür ist der Aufschub der Sozialversicherung – und der endet irgendwann.

Wann Sie zu zahlen beginnen

  • Krankenversicherung sofort. Ab dem ersten Tag der Tätigkeit, unabhängig davon, wie viel Sie verdienen. Mindestens 121,92 € monatlich.
  • Sozialversicherung erst später und im Mindestbetrag. Sie entsteht am ersten Tag des sechsten Kalendermonats nach dem Monat, in dem Sie die Gewerbeberechtigung erhalten haben – wer im März beginnt, zahlt zum ersten Mal für September. Und es wird der Mindestbetrag gezahlt, weil die Steuererklärung, aus der sich die Bemessungsgrundlage ergeben würde, noch nicht existiert.
  • Ohne Wartezeit. Wenn Sie dasselbe Gewerbe vor weniger als fünf Jahren abgemeldet haben, entsteht die Sozialversicherungspflicht sofort.

Neue niedrigere Versicherungsbeiträge für kleine Einkünfte

Ab 1. Juli 2026 kommt eine besondere Bemessungsgrundlage von 396,24 € für Gewerbetreibende mit einem Jahreseinkommen bis 9 144 € und für diejenigen hinzu, die gerade erst begonnen haben. Die Sozialversicherung ergibt daraus 131,34 € monatlich statt 303,11 €.

Der Rechner oben rechnet mit dem üblichen Mindestbetrag, sodass er bei sehr niedrigen Einkünften ein etwas schlechteres Ergebnis zeigt, als es im zweiten Halbjahr 2026 tatsächlich eintritt.

Der Aufschub ist kein Rabatt. Das erste Jahr ohne Sozialversicherung bedeutet auch das erste Jahr ohne Krankengeld und ohne angerechnete Rentenzeit. Wenn im zweiten Jahr die Abgaben in voller Höhe einsetzen, überrascht das viele – das Geld haben sie inzwischen nach einer Zahl ausgegeben, die nur einmal galt.

Wechseln Sie vom Gewerbe in eine Anstellung?

Dann brauchen Sie die umgekehrte Berechnung: wie viel Sie brutto verlangen sollten, damit auf Ihr Konto das kommt, was Sie gewohnt sind. Geben Sie die Nettosumme ein, und der Rechner berechnet das Bruttogehalt, die Arbeitskosten sowie den entsprechenden Tagessatz.

Wie viel Sie auf dem Konto haben möchten

Das Jahr 2026 hat 250 Arbeitstage – 261 Wochentage abzüglich der elf Feiertage, die darauf fallen. Die voreingestellten 225 bleiben nach Abzug von fünf Wochen für Urlaub und Krankheit, die ein Selbstständiger nicht bezahlt bekommt.

Was Sie verlangen sollten

Bruttogehalt monatlich
Arbeitskosten monatlich
Entspricht dem Tagessatz

Der Tagessatz wird von den Arbeitskosten abgeleitet, nicht vom Bruttogehalt – denn das ist die Summe, die der Arbeitgeber für Sie tatsächlich ausgibt und die er sonst auf eine Rechnung zahlen würde.

Detaillierte Berechnung des Nettogehalts

Was der Rechner absichtlich nicht berücksichtigt

Damit die Zahlen vergleichbar bleiben, hält er sich an einen Modellfall. Das sind Dinge, die Ihr Ergebnis verschieben können – und über die man bei der Entscheidung Bescheid wissen sollte.

Bei der s. r. o.

  • Kosten für die Verwaltung der Firma. Doppelte Buchführung, Jahresabschluss, Eintragungen in Register. Üblicherweise einige hundert Euro jährlich mehr als beim Gewerbe.
  • Weitere Transaktionssteuern. Der Rechner berechnet 0,4 % nur von der Auszahlung des Gewinnanteils. Die Firma zahlt sie von jeder ausgehenden Zahlung an Lieferanten, immer höchstens 40 € pro Zahlung.
  • Geschäftsführervergütung oder Gehalt. Wenn Sie sich aus Ihrer Firma auch ein Gehalt auszahlen, ändert sich die gesamte Berechnung – ein Teil des Geldes läuft über Abgaben, senkt aber die Bemessungsgrundlage der Firma.
  • Das Geld gehört Ihnen nicht sofort. Der Gewinnanteil kann erst nach Genehmigung des Jahresabschlusses ausgezahlt werden, also in der Regel erst im nächsten Jahr.

Beim Gewerbe und bei der Anstellung

  • Steuerbonus für Kinder. Den erhält sowohl der Arbeitnehmer als auch der Gewerbetreibende, und er verschiebt das Ergebnis zu ihren Gunsten.
  • USt. Wir rechnen mit Beträgen ohne Umsatzsteuer. Bei einem USt-Pflichtigen ist das ein Durchlaufposten und hat keinen Einfluss auf das Ergebnis.
  • Zusammentreffen mit einer Anstellung. Ein Gewerbetreibender, der gleichzeitig angestellt ist, zahlt die Krankenversicherung anders, und sein Ergebnis wird anders ausfallen.
  • Vom Staat Versicherter. Student, Rentner oder Elternteil in Elternzeit hat andere Mindestbeträge und andere Pflichten.
FAQ

Häufige Fragen zur Wahl der Unternehmensform

Kann ich dieselbe Arbeit für meinen Arbeitgeber weiterhin auf Rechnung ausführen?

Nein. Wenn die Arbeit die Merkmale abhängiger Arbeit erfüllt – Sie verrichten sie persönlich, nach Weisungen, im Namen des Arbeitgebers und sind ihm unterstellt –, erlaubt das Gesetz nicht, sie auf Rechnung auszuführen. Das besagt § 1 Abs. 3 des Arbeitsgesetzbuches, und das lässt sich auch nicht durch eine Vereinbarung beider Seiten umgehen, denn bei einer Kontrolle wird der tatsächliche Zustand beurteilt, nicht der Text des Vertrags. Die Firma riskiert eine Geldstrafe von 4 000 bis 200 000 € und die Eintragung in ein öffentliches Verzeichnis, das das Nationale Arbeitsinspektorat fünf Jahre lang führt. Das Finanzamt kann das Einkommen als Einkommen aus abhängiger Tätigkeit umqualifizieren und die Steuer nachfordern. Und die Sozialversicherungsanstalt kann die Beiträge rückwirkend vorschreiben – wenn die Person überhaupt nicht angemeldet war, verjährt dieses Recht nach § 147 des Sozialversicherungsgesetzes überhaupt nicht, dazu kommt ein Säumniszuschlag von 0,05 % der Schuldsumme für jeden Tag des Verzugs. Der Rechner oben ist dann sinnvoll, wenn Sie tatsächlich Ihr eigenes Unternehmen mit mehreren Kunden aufbauen.

Ab welchem Betrag lohnt sich der Wechsel vom Gewerbe zur s. r. o.?

Bei Pauschalausgaben und ohne weitere Einkünfte liegt die Grenze bei etwa 41 000 € Jahreseinkommen. Bis dahin ist das Gewerbe günstiger: Die Pauschale von 60 % mindert die Bemessungsgrundlage, und der Rest wird nur mit 15 % besteuert. Über diesem Betrag wird die Pauschale auf 20 000 € gedeckelt, und die Abgaben wachsen vom gesamten Rest, während die s. r. o. überhaupt keine Sozialabgaben zahlt. Die genaue Grenze rechnen Sie im Rechner oben durch – sie hängt davon ab, welche tatsächlichen Ausgaben Sie haben.

Warum schneidet die Anstellung so schlecht ab?

Weil in den Vergleich die Arbeitskosten eingehen, nicht das Bruttogehalt. Der Arbeitgeber zahlt zusätzlich zum Bruttogehalt noch 36,2 % Abgaben, sodass beim Arbeitnehmer von derselben Summe deutlich weniger ankommt. Gleichzeitig kauft er sich damit aber Krankengeld, Mutterschaftsgeld, Arbeitslosenunterstützung, bezahlten Urlaub, Abfindung und eine höhere Rente. Der Unterschied ist also kein reiner Verlust – es ist der Preis für Sicherheit.

Wird vom Gewinnanteil Krankenversicherung gezahlt?

Nein. Vom Gewinn, der für das Jahr 2017 und später erzielt wurde, wird auf den Gewinnanteil keine Krankenversicherung gezahlt, und Sozialversicherung wurde darauf nie gezahlt. Besteuert wird er nur mit der Quellensteuer von 7 %. Eine Ausnahme ist der Anteil, der an einen Mitarbeiter ausgezahlt wird, der keinen Geschäftsanteil an der Firma hält – der wird wie ein Gehalt mit allen Abgaben behandelt.

Muss ein Geschäftsführer ohne Gehalt Abgaben zahlen?

Sozialversicherung nein. Krankenversicherung ja – wenn er keinen anderen Beitragszahler hat, wird er zum Selbstzahler und zahlt mindestens 121,92 € monatlich. Er zahlt nichts, wenn er gleichzeitig anderswo angestellt, Gewerbetreibender oder vom Staat versichert ist, also zum Beispiel Student, Rentner, gemeldeter Arbeitsloser oder Elternteil in Elternzeit. Der Rechner rechnet mit dem ungünstigeren Fall, wenn kein anderer Beitragszahler vorhanden ist.

Wie sieht es mit der Transaktionssteuer im Jahr 2026 aus?

Seit 1. Januar 2026 zahlen sie nur noch juristische Personen. Gewerbetreibende und andere natürliche Personen – Unternehmer sind davon befreit, und eine nicht unternehmerisch tätige natürliche Person betraf sie nie, sodass ein Arbeitnehmer sie von seiner Gehaltsauszahlung nie bezahlt hat. Der Satz beträgt 0,4 % des abgebuchten Betrags, höchstens 40 € pro Transaktion, bei Barabhebung 0,8 % ohne Obergrenze und 2 € jährlich für jede genutzte Zahlungskarte.

Was ist der Koeffizient 1,486 und wozu wird er überhaupt gebraucht?

Es ist ein Umrechner zwischen dem Gewinn des Gewerbetreibenden und dem Gehalt des Arbeitnehmers. Beim Arbeitnehmer werden die Abgaben vom Bruttogehalt berechnet, also von einer Zahl, in der die Abgaben des Arbeitgebers noch nicht enthalten sind. Der Gewerbetreibende hat kein Bruttogehalt – er hat nur einen Gewinn. Durch die Division durch 1,486 wird sein Gewinn auf eine Größe umgerechnet, die mit dem Bruttogehalt vergleichbar ist. Ohne das würde der Gewerbetreibende Abgaben von einer deutlich höheren Bemessungsgrundlage zahlen als ein Arbeitnehmer mit demselben Einkommen.

Warum weicht der Monatsbetrag um ein paar Cent vom Lohnrechner ab?

Diese Seite rechnet das ganze Jahr auf einmal, so wie die Steuererklärung abgegeben wird. Der Lohnrechner rechnet einen Monat und rundet die Steuervorauszahlung jeden Monat einzeln auf ganze Cent – zwölfmal im Jahr. Der Unterschied liegt in der Größenordnung von einigen Cent im Jahr und gleicht sich im Jahresausgleich der Steuer aus.

Kann man gleichzeitig ein Gewerbe und eine s. r. o. haben?

Ja, und das ist nichts Ungewöhnliches. Die Kombination hat aber ihre Regeln: Die Einkünfte werden getrennt beurteilt, aber die Mindestabgaben werden nur einmal bezahlt, und wenn Sie aus dem Gewerbe der eigenen Firma etwas in Rechnung stellen, muss das bei einer Prüfung als üblicher Marktpreis bestehen. Bevor Sie das einrichten, lohnt es sich, das mit einem Buchhalter durchzugehen – melden Sie sich bei uns.

Wir rechnen es anhand Ihrer tatsächlichen Zahlen durch

Der Rechner arbeitet mit einem Modellfall. Wir sehen uns an, was Sie tatsächlich in Rechnung stellen, welche Ausgaben Sie haben, ob Sie Kinder haben und ob Sie irgendwo angestellt sind – und sagen Ihnen, welche Form für Sie günstiger ist und um wie viel.

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